6月3日下午，集团公司党委副书记、副总经理殷伟民去杨凌区域企业就“两学一做”学习教育工作开展情况进行调研检查。

殷伟民在听取了各基层党支部的汇报后，现场检查了学习教育相关资料。他指出，总体来看各基层党组织已全面开展“两学一做”学习教育，但学习深度还不够，规范化程度还不够，创新、特色还不够突出。他强调，各级党组织一要提高认识，增强学习教育的主动性；二要创新方式，增强学习的科学性，做到理论学习与业务学习相结合，自学与集中学习相结合，摘抄与笔记相结合，笔记与心得体会相结合，学习与讨论相结合，读原著与深思考相结合等“六个结合”；三要落实措施，增强学习的实效性。认真落实“六有”要求，切实将学习教育抓出成效来；四要边学边改，坚持学习教育与基层组织建设双轮驱动，提升基层组织建设科学化水平。

杨凌区域各级党组织表示，将认真落实省委、省国资委党委和集团公司党委的统一部署要求，切实把学习教育实施方案落到实处。确保时间精力投放到位，注重抓常抓细，把学习教育与单位年度中心工作相结合，坚持统筹推进，用扎实的经营业绩来检验“两学一做”学习教育成效。

集团公司党委组织部负责人及相关工作人员，液化天然气公司各党支部、股份公司杨凌分公司党支部等支部书记、支部委员、“两学一做”学习教育党务工作者参加了调研检查座谈会。